Une passerelle entre formation et emploi
Ils ont été formés, et ils sont désormais prêts à franchir le cap de l’emploi. Plus de 400 jeunes kinois et une dizaine d’entreprises se sont réunis à l’occasion du Rallye de l’emploi, lancé officiellement le 16 mars 2026 à Silikin Village par le Directeur Général de l’ONEM RDC, Me Fanon Beya Ngombe. Cette initiative s’inscrit dans le cadre du projet Formation Entrepreneuriat et Emploi (FEE), en partenariat avec l’ONEM et ITM SARL, avec pour objectif de faciliter l’insertion professionnelle des jeunes formés.  

Un espace d’échange direct avec les entreprises
Organisé à Silikin Village en collaboration avec Sodeico Development, l’ONEM RDC et ITM SARL, le Rallye de l’emploi a offert un cadre dynamique de rencontres entre candidats et recruteurs. Ce dispositif a permis aux jeunes de présenter leurs profils, d’échanger directement avec les entreprises et de saisir des opportunités concrètes de stages et d’emplois.  

Des résultats encourageants
À l’issue de l’événement, clôturé le 17 mars 2026, les résultats témoignent de son impact :

• Plus de 300 jeunes formés ont rencontré une dizaine d’entreprises ;
• 179 entretiens ont été réalisés, donnant accès à une deuxième phase en entreprise ;
• Des intentions concrètes ont été enregistrées pour 15 stages professionnels et un emploi direct ;
• Une masterclass inspirante a réuni plus de 40 jeunes femmes autour des enjeux d’insertion professionnelle.

  Un parcours complet vers l’emploi
Au-delà des chiffres, le Rallye de l’emploi a proposé un accompagnement structuré, allant de la formation à la mise en relation directe avec les employeurs. Cette approche intégrée renforce les passerelles entre le monde de la formation et celui de l’entreprise, contribuant ainsi à améliorer durablement l’employabilité des jeunes à Kinshasa.

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